Comando Nacional entrega pauta de reivindicações para Fenaban no dia 12

Crédito: Maurício Morais - Seeb São Paulo

Conferência Nacional aprova minuta unificada de reivindicações

O Comando Nacional dos Bancários, coordenado pela Contraf-CUT, entrega no próximo dia 12 de agosto a pauta de reivindicações da Campanha Nacional 2011 para a Federação Nacional dos Bancos (Fenaban).

A categoria quer reajuste salarial de 12,8% (composto por aumento real de 5% mais reposição da inflação projetada em 7,5%), PLR de três salários mais R$ 4.500, piso do Dieese (R$ 2.297,51 em junho), aumentos nos vales refeição e alimentação e auxílio creche/babá para R$ 545 cada, contratação da remuneração total e previdência complementar para todos.

Os bancários reivindicam emprego decente, com plano de cargos e salários para todos, fim das metas abusivas, combate ao assédio moral, segurança contra assaltos, garantia contra dispensas imotivadas, mais contratações, fim da rotatividade, reversão das terceirizações, inclusão bancária, igualdade de oportunidades e aposentadoria digna.

Confira os principais itens da pauta de reivindicações:

Reajuste Salarial

12,8% (5% de aumento real mais a inflação projetada de 7,5%)

PLR

Três salários mais R$ 4.500

Piso

Salário mínimo do Dieese (R$ 2.297,51 em junho)

Salário de Ingresso - Minuta 2011 Em R$ Proporção em relação ao SMN DIEESE

Portaria 1.608,26 0,70

Escriturário 2.297,51 1,00

Caixa 3.101,64 1,35

1º comissionado 3.905,77 1,70

1º gerente 5.169,40 2,25

Fonte: Dieese; Minuta Bancários Elaboração: Rede Bancários

Vales Alimentação e Refeição e auxílio-creche/babá

Salário Mínimo Nacional (R$ 545)

PCCS

Para todos os bancários

Auxílio-educação

Pagamento para graduação e pós

Emprego

Ampliação das contratações

Combate às terceirizações e à rotatividade

Garantia contra dispensas imotivadas (Convenção 158 da OIT)

Inclusão bancária para todos os brasileiros

Outras prioridades

Cumprimento da jornada de 6 horas

Fim das metas abusivas

Combate ao assédio moral e à violência organizacional

Segurança contra assaltos e adicional de 30% de risco de morte

Previdência complementar para todos os trabalhadores

Contratação da remuneração total

Igualdade de oportunidades

Fonte: Contraf-CUT